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Tarifverträge, Manteltarifvertrag, Vergütungstarifvertrag

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    Letzte Änderung: November 17, 2009

    Tarifverträge finden zwischen
    Arbeitgeberverband <und> Gewerkschafen statt.

    Der Tarifvertrag regelt Rechte und Pflichten der Tarifvertragsparteien. Inhalt, Abschluss, und Beendigung von Arbeitsverhältnissen.

    Der Manteltarifvertrag

    regelt allgemeine Arbeitsbedingungen wie Einstellung und Kündigung, Arbeitszeit, Überstunden, Urlaub, Akkordbedingungen, Lohn- und Gehaltsgruppen, Entgeldfortzahlung

    Laufzeit: mehrere Jahre

    Der Vergütungstarifvertrag

    regelt die Höhe der Löhne und Gehälter, der Entgelte, und der Ausbildungsvergütungen.

    Laufzeit: meist ein Jahr

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